A Continental, le plan de réduction de 8% de la masse salariale a été rejeté par une majorité de salariés et les syndicats majoritaires ont fait opposition. Mais la direction de Continental remet ça avec une nouvelle « médiation » sous l'égide du préfet, tout en maintenant son chantage à l'emploi.
Elle veut faire accepter une nouvelle version de son plan, avec l'aide des pouvoirs publics.
Eh bien non. Continental a fait et continue de faire en Midi-Pyrénées des millions d'euros de bénéfices, et des milliards au niveau du groupe : il n'y a qu'à prendre dessus pour maintenir l'emploi. Aucune suppression d'emploi, aucune baisse de la masse salariale !